15. Miguel Heilbron

Kandidaat-raadslid

“Op allerlei beleidsterreinen zie je elementen van racisme en discriminatie terugkomen. We moeten discriminatie en uitsluitingsmechanismen veel meer geïntegreerd gaan aanpakken. Meer dan de afgelopen jaren wil ik GroenLinks zichtbaar maken op dit dossier.”

  • 34 jaar
  • Conceptontwikkelaar, docent en adviseur

Meer dan de helft van alle Amsterdammers heeft een migratie-achtergrond en dat mogen we in beleid en representatie veel beter terugzien. De afgelopen jaren was ik bestuurslid bij GroenLinks Amsterdam en mede-initiatiefnemer van de Werkgroep Diversiteit. Ik ben opgeleid als econoom en ingenieur en heb de afgelopen 15 jaar hele diverse werkervaring opgedaan rondom duurzaamheid, diversiteit en inclusie, onderwijs en andere thema’s. Ik ben analytisch sterk, toegankelijk en een echte verbinder. Vaak zie ik kansen waar anderen die niet zien. Ik ben goed in het bedenken en uitwerken van vernieuwende ideeën en in het sluiten van allianties om grote impact te realiseren. Buiten de politiek heb ik me voor verschillende initiatieven ingezet, zoals The Black Archives, de Black Achievement Month, Zwarte Piet is Racisme en de Jongeren Formatie Coalitie voor een Duurzame Toekomst. Ik zet mijn kennis en ervaring nu graag in voor GroenLinks in de gemeenteraad.

Zie ook metmiguel.nl